Nous y sommes.

Bonjour à toutes et à tous.

Nous y sommes. Personne ne sait jusqu'où, mais nous y sommes. Dans quoi? Dans les effets réels d'une crise irréelle, dans les retombées économiques d'une dépression financière. Quelle est la victime? Pas essentiellement le pouvoir d'achat, mais l'emploi. Les sacrifiés? Les employés et ouvriers, principalement les intérimaires. Voilà la crise dans toute sa brutalité. L'heure de vérité, en quelque sorte.

Nous y sommes, les statistiques et les prévisions l'attestent. A la limite, on ne perçoit plus très bien la cause: les subprimes qui ont mis le feu au système financier mondial? Ou bien le capitalisme qui à force de déréguler finit par tout dérégler? Ou bien encore cette mondialisation qui mange les peuples et les nations? Peut-être tout ça à la fois, on ne sait pas très bien, les spécialistes eux-mêmes s'interrogent. Mais on se moque des causes; ce qui importe, ce qu'on dénonce, ce sont les conséquences.

Nous y sommes: 100 000 destructions d'emplois en 2008, jusqu'à 436 000 en 2009, 4,5 millions en Europe. L'économie casse plus d'emplois qu'elle n'en crée. Un malaise diffus se répand dans tout le corps social, que rien ne semble devoir arrêter. Tout se mélange parce que tout est mélangé. Le gouvernement pare au plus pressé, colmate ici une brèche pendant qu'une autre s'ouvre là: avant-hier les lycéens, hier la Guadeloupe, aujourd'hui Total et Continental, toujours les enseignants-chercheurs. Et demain?

Le sentiment général, c'est la peur du lendemain, justement, et une forte impression d'injustice, une incompréhension devant ce qui se passe. Continental liquide 1 120 emplois, après que les salariés aient fait des efforts pour maintenir l'entreprise. Même la droite est scandalisée. Total supprime 555 emplois dans le même temps qu'il empoche de jolis bénéfices. Personne ne comprend, personne n'explique. Ou alors c'est parce que l'évidence est criante: c'est le système libéral qui veut ça, peu soucieux des hommes et des femmes qu'il emploie.

Chez Sony, les salariés excédés séquestrent leur patron. Chez Glaxo, à Evreux, FO demande une "prime pour préjudice moral", en vue des 789 emplois que va supprimer le groupe pharmaceutique. Pourquoi cette étrange prime de 10 000 euros à tout salarié? "En réparation de la souffrance subie depuis l'annonce de la restructuration", chaque salarié s'attendant à être touché. C'est une revendication qui fera date, en apparence surréaliste, mais en réalité pas plus surréaliste que les primes, bonus, dividendes de toute sorte des dirigeants qui partent alors qu'ils perdent, ou bien qui licencient alors qu'ils gagnent.

Nous y sommes, au fond du trou d'un système économique largement irrationnel. C'est pourquoi le mouvement de grève et de manifestation du 19 mars sera puissant et définitif.


Bon après-midi.